ティーズブレインは、「働く人」と「働く環境」のベストソリューションを提案し、クライアント企業の「人」と「オフィス」をトータルに支援している。一度利用した企業のリピート率は高く、透明性、公正性、中立性の視点から理想の職場づくりを実現している。

ＣＷＳ＝自社らしい働き方

「業績が思うように伸びない」「他部署との連携が悪い」「新規事業展開に対応できる組織にしたい」など課題を抱える企業は多く、いくら働く環境が良くても、働く人のパフォーマンスが悪ければ会社の競争力に大きく響く。
そこで、組織全体を「見える化」し、解決にあたるのが「ＣＷＳ構築支援」だ。これは産学連携の共同研究で培った独自のプロセスで企業の深層課題を分析し、働く場所と働き方の改善ヒントを与え、自走できる体質へ変えていく。経験豊富なノウハウで、社員ひとりひとりが働きがいのある環境を整備することで、企業力をより高め、ワークスタイル変革を成功へと導いてくれる。